رئیس سازمان اداری و استخدامی با تأکید بر چارچوب قانونی اعلام کرده است که تبدیل وضعیت کارکنان از پیمانی به رسمی تنها از طریق شرکت در آزمون قابل انجام است. این بیانیه نشان می‌دهد که فرایند ارتقای وضعیت استخدامی به شکل شفاف و مطابق با قوانین جاری پیگیری می‌شود و هیچ مسیر جایگزینی معتبر نیست. همچنین گفته شد که در حال حاضر مشکلی با کارکنان پیمانی وجود ندارد و آن‌ها به سمت رسمی-آزمایشی هدایت می‌شوند.
بر اساس قانون، تبدیل وضعیت از پیمانی به رسمی تنها از طریق شرکت در آزمون معتبر است. در گذشته برخی از نیروهای پیمانی که تحت طرح مهرآفرین فعالیت می‌کردند از شرکت در آزمون خودداری کرده‌اند؛ در حال حاضر برای این دسته از کارکنان نیز در صورت شرکت در آزمون امکان تبدیل وضعیت وجود دارد. معاون مربوطه نیز بخشنامه‌ای صادر کرده تا به صورت مقدماتی اطلاعات این گروه از کارکنان جمع‌آوری شده و بررسی شود آیا می‌توان آزمونی را طراحی کرد که شامل این افراد نیز باشد. این گام به سوی حفظ شفافیت در فرایند استخدامی و گسترش فرصت‌های ارتقا کمک می‌کند.
برای دریافت به‌روزترین اخبار و تغییرات مرتبط با فرایندهای استخدامی و آزمون‌ها، از کانال‌های رسمی اطلاع‌رسانی استفاده کنید تا از آخرین اخبار حوزه استخدامی مطلع باشید.
برای دسترسی به هزاران نمونه سوال استخدامی، ساخت آزمون‌های شخصی‌سازی شده و تحلیل هوشمند عملکرد، به وب‌سایت تست 98 مراجعه کنید و مسیر موفقیت خود را هموارتر سازید.