در چارچوب اصلاحات ساختاری در نظام اداری کشور، رویکرد جدیدی اجرایی شده است که مجوزهای استخدامی را صرفاً به نقاطی اختصاص می‌دهد که با کمبود نیرو و چالش‌های عملیاتی روبه‌رو هستند و مجوزهای ستادی به طور کامل حذف خواهند شد. این تغییر گام مهمی در جهت بهبود کارایی و توازن نیروی انسانی در بخش‌های مختلف است.
در سال نخست دولت چهارده، برنامه‌ای جامع با نام اصلاح نظام اداری تدوین شد که با تصویب شورای عالی اداری به تأیید رسید و به وسیله ابلاغ رئیس‌جمهور به تمامی دستگاه‌های اجرایی ابلاغ شد. اکنون اجرای این برنامه به طور گسترده و هم‌زمان در سطح دستگاه‌های اجرایی کشور در حال انجام است تا با اولویت‌بندی دقیق نیازها، فرایندهای استخدامی بهبود یابد و منابع انسانی به شکلی مؤثرتر به محل‌های دارای کمبود هدایت شود.
این رویکرد با هدف کاهش بروکراسی، بهبود پاسخگویی به نیازهای عمومی و استفاده بهینه از ظرفیت‌های انسانی طراحی شده است و انتظار می‌رود نتایج ملموسی از جمله افزایش بهره‌وری و کیفیت خدمات عمومی را به همراه داشته باشد. اجرای طرح با نظارت و ارزشیابی مستمر پیش می‌رود تا اطمینان حاصل شود که مجوزهای استخدامی در راستای ضرورت‌های واقعی واحدهای عملیاتی تخصیص می‌یابد و منابع به شکل بهینه‌تری تخصیص می‌شود.
برای دسترسی به هزاران نمونه سوال استخدامی، ساخت آزمون‌های شخصی‌سازی شده و تحلیل هوشمند عملکرد، از خدمات معتبر تست 98 بهره‌مند شوید. این پلتفرم جامع آمادگی آزمون‌های استخدامی با بانک سوال گسترده و امکانات تحلیل پیشرفته، مسیر موفقیت شما را هموار می‌کند. هم‌اکنون به وب‌سایت تست 98 مراجعه کنید تا آغازگر گامی مؤثر در مسیر شغلی خود باشید.