وزارت بهداشت با انتشار بیانیه‌ای اعلام کرد مدارک داوطلبان آزمون استخدامی این وزارتخانه، به ویژه امتیازات مرتبط با بیماری کرونا و سایر موارد، بر پایه دستورالعمل‌های مصوب سازمان اداری و استخدامی کشور بررسی و اعمال می‌شود. دکتر رامزی، مدیرکل منابع انسانی وزارت بهداشت، توضیح داد که فرایند بررسی و تطبیق مدارک داوطلبان در زمینه بیماری کرونا و سایر امتیازات، بر اساس دستورالعمل بررسی مدارک و ارزیابی نهایی منضم به شیوه‌نامه اجرایی نحوه برگزاری آزمون‌های استخدامی در دستگاه‌های اجرایی ابلاغ‌شده از سوی سازمان اداری و استخدامی کشور انجام می‌شود.
وی با اشاره به بند ۱-۲ این دستورالعمل افزود: در صورتی که داوطلب از نظر جنسیت، سن، شرایط احراز، سهمیه‌های قانونی و سایر موارد مندرج در دفترچه راهنمای ثبت‌نام واجد شرایط نباشد، از ادامه فرایند استخدام حذف خواهد شد.
همچنین خاطرنشان کرد: مطابق بند ۲-۳ دستورالعمل، مدارک مربوط به مشخصات هویتی، تحصیلی، نظام وظیفه، سهمیه ایثارگری و سهمیه معلولین با اطلاعات خوداظهاری داوطلب تطبیق داده می‌شود، اما در خصوص مستندات امتیازآور شامل بومی شهرستانی، قانون جوانی جمعیت و حمایت از خانواده، حافظان قرآن و بیماری کرونا، در صورت عدم تطابق اطلاعات، اصلاح وضعیت داوطلبان از طریق سامانه آزمون‌های استخدامی به موسسه مجری اعلام خواهد شد.
این فرایند از شفافیت و رعایت تمامی ظرفیت‌های قانونی برخوردار است و داوطلبان می‌توانند برای آگاهی از آخرین تغییرات و فرایندهای مربوط به آزمون‌های استخدامی به منابع رسمی مربوطه مراجعه کنند.
برای اطلاع‌رسانی بیشتر و دسترسی به منابع آموزشی کاربردی، برای دسترسی به هزاران نمونه سوال استخدامی، ساخت آزمون‌های شخصی‌سازی شده و تحلیل هوشمند عملکرد، به وب‌سایت تست 98 مراجعه کنید و مسیر موفقیت خود را هموارتر سازید.