مصونیت شغلی نمایندگان کارگری در ایران بر پایه فصل هفت و ماده ۱۴۰ قانون کار

منتشر شده در: 2025-09-11

تهران- در پی ده سال انتظار برای اجرای فرمان تامین امنیت شغلی نمایندگان کارگری، یکی از مقام‌های ارشد این حوزه خواستار فراهم شدن مصونیت شغلی برای نمایندگان کارگری شد و این موضوع را مطابق فصل هفت و ماده ۱۴۰ قانون کار پیگیری می‌کند. وی با اشاره به اینکه تاکنون از ظرفیت پیمان‌های دسته جمعی به شکل جامع استفاده نشده است، تأکید کرد که سازمان جهانی کار نیز در چندین نوبت ایران را به این مسئله تذکر داده است. این مقام کارگری ضمن بررسی این مسئله، بر نیاز به گام‌های عملی و پیگیری‌های ملی برای ایجاد فضای امن و حمایت‌کننده برای انجام وظایف نمایندگان کارگری تأکید کرد. پیش از این، تأکید بر استفاده مناسب از ابزارهای قانونی موجود و تقویت سازوکارهای همکاری بین نیروی کار و کارفرما در دستور کار قرار گرفته است. منبع: تست 98 - مرجع کامل سوالات و منابع آزمون‌های استخدامی برای دسترسی به هزاران نمونه سوال استخدامی، ساخت آزمون‌های شخصی‌سازی شده و تحلیل هوشمند عملکرد، به وب‌سایت تست 98 مراجعه کنید و مسیر موفقیت خود را هموارتر سازید.


بازگشت به لیست اخبار