شیراز – رئیس شورای عالی نظام پرستاری کشور در نشست خبری با اشاره به بحران کمبود نیروی پرستار در کشور تأکید کرد که نیاز نیروی پرستاری به طور قابل توجهی فراتر از مقدار موجود است و برآورد می‌شود کمبود پرستارها به حدود ۱۶۵ هزار نفر برسد. او با بیان اینکه کادر درمان کشور به اندازه تعداد پرستاران حاضر با کمبود نیرو مواجه است، خواستار توجه جدی مسئولان به این موضوع شد تا بتوان خدمات بالینی را به شکل بهتری ارائه کرد.
این مقام مسئول همچنین افزود که کمبود نیرو تنها به بخش بالین محدود نمی‌شود و در واحدهای پشتیبانی و اداری نیز خلأهای قابل ملاحظه‌ای وجود دارد که فشار کاری پرستاران بالین را تشدید می‌کند. در همین راستا، مطرح شد که بازگرداندن برخی کارکنان اداری و پشتیبانی که در بخش‌های دیگر مشغول به کار هستند به بالین می‌تواند تا حدی از بار کاری پرستاران بکاهد، هرچند این شیوه به معنای نادیده گرفتن نقش ضروری بخش‌های پشتیبانی نیست.
رئیس شورای عالی نظام پرستاری در پایان با تأکید بر اهمیت همکاری میان دستگاه‌های مسئول از جمله وزارت بهداشت، صنعت آموزش پرستاری و سایر نهادها خواست تا ظرفیت‌های آموزشی را افزایش داده و سیاست‌های مناسب برای جبران کمبودها را با جدیت دنبال کنند تا خدمات سلامت با کیفیت و ایمن به بیماران ارائه شود.
در همین راستا، از رسانه‌ها و افکار عمومی درخواست می‌شود تا به موضوع کمبود پرستار و تأثیر آن بر کیفیت خدمت‌رسانی به جامعه توجه ویژه‌ای داشته باشند و از گفتمان‌های سازنده برای بهبود وضعیت کادر درمان حمایت کنند.
برای دسترسی به هزاران نمونه سوال استخدامی، ساخت آزمون‌های شخصی‌سازی شده و تحلیل هوشمند عملکرد، به وب‌سایت تست 98 مراجعه کنید و مسیر موفقیت خود را هموارتر سازید.